Sisu
Selles artiklis: looge sõbralik õhkkondKülaliste abistamine viitade segamisel
Teie ettevõte korraldab jõulupidu ja teie hoolitsete selle eest. Ümbruses ringi vaadates võite märgata, et teie ettevõtte töötajad ei tunne üksteist eriti hästi. Ja võite muretseda oma õhtuse meeleolu pärast. Kuid kui korraldate selle õhtu meie nõuandeid järgides, saate oma kolleegid segama panna.
etappidel
1. osa Looge sõbralik õhkkond
-
Teie pidu ei tohi olla professionaalne üritus. Kui soovite, et inimesed seguneksid ja oleksid mugavad (mitte kahepoolne versioon, kinni tööl), peab õhkkond olema võimalikult pidulik, et teie külalised unustaksid, et on kolleegidega. Kui saate õhtu korraldada õues, näiteks ühe töökaaslase juures või külasaalis, restoranis, on lihtsam oma külalistel end mugavalt tunda. Kui peate oma kabinetis õhtu korraldama, kaunistage need nii, et need oleksid võimalikult pidulikud, paigaldades vanikud, jõulupuu, tehes kõik endast oleneva, et muuta oma tavaline töökeskkond lõbusaks ja pidulikuks kohaks. -
Loo keskkond, kus inimesed saavad omavahel segada ja üksteist tundma õppida. Vältige liiga eredaid tulesid, mis tekitavad tunne, nagu oleksite koosolekul. Sõeluge tuled ja looge soe õhkkond, mis võimaldab külastajatel olla mugavam ja sõbralikum. Veetke taustal muusika, et luua lõbus õhkkond, takistamata külalistel omavahel vestelda. Tuba ei tohiks olla liiga külm, vastasel juhul ei jäta külalised oma riideid ja võivad lahkuda kiiremini, kuna neil pole teiste töötajatega mugav. -
Plaan sööke ja jooke. Kui soovite, et teie õhtu oleks edukas, peate alkoholi ostmiseks kulutama rohkem raha kui head toitu. Siiski on oluline, et teil oleks piisavalt toitu, et teie külalised poleks liiga kiired, sest süüa pole midagi. Täpsustage, et see on õhtusöök või aperitiiv, kus pakute ainult suupisteid ja magustoite. Kui külalised teavad, mis öösel see on, saavad nad vastavalt valmistuda. Alkohol võimaldab inimestel omavahel kergemini rääkida ja toit hõivab nad.- Asetage söögid ja joogid kesksesse kohta, et inimesed ei sööks end teenindades.
- Võtke eelroogikooke, mitte liiga raskeid, nii et inimesed liiguvad Rootsi lauas pigem selle asemel, et istuda oma taldriku ees, mis ei hõlbusta arutelusid.
- Ärge planeerige roogasid, mida on liiga raske süüa, näiteks lihatükke. Võtke nõusid, mida saab süüa ühe hammustuse korral või kastmes leotada, ilma et see takistaks inimestel arutlemast
2. osa Aidake külalistel seguneda
-
Aidake luua seoseid lõbusate tegevustega. Näiteks võite korraldada piljardi- või noolemängu turniiri, karaoket või isegi mängida sardiini, et teie külalised saaksid üksteisega tuttavaks saada. Korraldage tegevus, mis võimaldab külalistel segada ja rääkida millestki muust kui tööst. Kui soovite olla loovam, siis siin on mõned äriideed, mis võimaldavad kolleegidel lõbutseda, samal ajal teistele avades:- jenga
- jäseme
- tantsuvõistlus
- kaardimäng
- põhiauhindadega võistlus
- miimide mäng
-
Aidake oma kolleegidel leida ühiseid huve. Võtke kaks töötajat, keda te arvate, et võite tunda, ja tutvustage neid. Alustage vestlusteema, mis võiks neid mõlemat huvitada (Chris, su poeg alustas ülikooli astumist, eks? Marley õde töötas Sorbonne'is, ta oskab teile nõu anda!) või mis võimaldab neil jagada oma kogemusi (Julie, kas teadsid, et Harold ronis eelmisel aastal Mount Everesti?) Alustage vestlusteema ja seejärel arutage teiste külalistega.- Samuti võite aidata üksteist tundvatel kolleegidel leida ühiseid huve. Pisut kaevates avastad, et kolleegidel on rohkem ühist kui arvad. See aitab teie õhtut kokku panna ja isegi uusi sõprussuhteid luua.
-
Laske eelnevalt lõbus küsimustik täita. Pidu oodates paluge kõigil külalistel täita enda kohta lõbus viktoriin, mis hõlmab selliseid teemasid nagu nende ebaharilikud hobid, lemmikloomad, esimene töökoht, kõige tüütum aeg, unistuste puhkus ja palju muud. Seejärel kasutage tulemuste esiletõstmisi, et luua oma külalistele kohandatud mäng. Paluge oma külalistel ära arvata, kes on kes, siis kuulutage välja õiged vastused ja soovi korral saate võitjale auhinna välja anda. Peamine idee on anda lõbusat teavet oma kolledžite kohta ja alustada ülejäänud õhtuks vestlusteemasid.- Veenduge, et teie viktoriin oleks lõbus ega paljastaks liiga isiklikku teavet. Eesmärk on, et teie külalised tunneksid end mugavamalt ja mitte vastupidi.
-
Paluge oma külalistel mitte rääkida tööst. Selle õhtu eesmärk on, et teie kolleegid tunneksid üksteist inimeste ja mitte töötajatena. Pidev tööst rääkimine võib osutuda probleemiks ja takistada teie külalistel tegelikult üksteist tundma õppida. See võib olla tüütu ka teie kolleegidega kaasa tulnud inimestele, sest nad tunnevad end vestlusest tõrjutuna.- Mõned inimesed on häbelikud või närvilised ja neil pole muud vestlusteemat kui töö. Kui see on nii, ärge nõudke liiga palju ja ärge sundige neid millestki muust rääkima.
-
Ära lase oma külalistel olla liiga hingeline. Natuke alkoholi võib aidata teie külalistel end mugavalt tunda, kuid kui nad joovad liiga palju, võivad nad riskida sellega, et nad tunnistavad, et nad on kolleegi armunud või tahavad kuu jooksul suitsetamisest loobuda. Kui näete, et üks teie kolleegidest hakkab liiga palju paljastama, proovige seda piinlikkust vältida, lastes tal koju jalutada.- Kui soovite, et teie külalised lõbutseksid, ei tohi teil olla liiga palju külalisi, kes ei saa juua, sest nad sõidavad. Lase oma kolleegidel autoga reisida (mis julgustab neid ka segama) või broneeri taksod. Sel moel on inimesed rahulikumad ja saavad rohkem segada, selle asemel et oma jooke vaadata ja muretseda, kuidas nad koju tagasi jõuavad.